Командная деловая игра
«Бородино 2.0»
Управленческий полигон, где за 3–4 часа становятся видны реальные модели лидерства, взаимодействия и принятия решений.
Зачем игра
Команда показывает себя в действии
В обычном совещании люди могут говорить правильные слова. В игре проявляется реальность: кто берёт ответственность, кто теряет общую картину, как передаётся информация и что происходит под давлением времени.
Что диагностируем
Поведение, которое определяет результат
Лидерство
Как появляется и принимается единый центр решения.
Связь
Как передаётся критичная информация между участниками.
Планирование
Способна ли команда соединить замысел и текущую обстановку.
Ответственность
Что люди делают, когда план сталкивается с реальностью.
Взаимодействие
Работают ли части системы на общую Победу.
Разбор
Какие выводы команда переносит в реальную работу.
Параметры
Живой формат для управленческой команды
3–4 часа · до 33 человек
Игра проводится отдельно или как модуль стратегической и командной сессии. После завершения — фасилитированный разбор решений, ролей и моделей поведения.
Стоимость: 75 000 ₽
Хотите увидеть команду без масок?
Обсудим состав участников и задачу игры.